Curso
ITIL 4 - Strategist: Direct, Plan and Improve
Proporciona un enfoque práctico y flexible
ITIL 4 adopta un modelo operativo extremo a extremo para la entrega y operación de productos y servicios. Proporciona una visión holística que integra marcos como Lean IT, Agile y DevOps.
Incluye Examen de Certificación
Duración: 20 Horas
Acerca del Curso
ITIL 4 es la evolución del conjunto de mejores prácticas de la gestión de servicios y proporciona un enfoque práctico y flexible para adentrarse en el nuevo mundo de la Transformación Digital. ITIL 4 adopta un modelo operativo extremo a extremo para la entrega y operación de productos y servicios. Proporciona una visión holística que integra marcos como Lean IT, Agile y DevOps.
BENEFICIOS:
- Manual oficial acreditado por Peoplecert.
- Instructores Certificados
- Examen de Certificación
- Exámenes Ejemplo- Simulador
- Certificado de participación avalado por Tecnofor
CERTIFICACIÓN:
- La certificación asociada es: ITIL® 4 Managing Profesional – ITIL 4 Strategist – Direct, Plan & Improve.
- Idioma: Español, Inglés, entre otras opciones.
- 40 preguntas tipo test.
- 90 minutos para completar el examen.
- Se aprueba con el 70% de respuestas correctas.
MÓDULOS
1. Conceptos Clave de dirigir, planificar y mejorar
- Conceptos clave de dirigir, planificar y mejorar
- Diferencias entre conceptos clave
- DPI y los conceptos de valor, resultado, costo y riesgo
2. Ámbito de control y métodos en dirección y planificación
- Objetivos y requisitos en cascada
- Definición de políticas, controles y directrices
- Establecer la autoridad para la toma de decisiones
3. El papel del gobierno, riesgo y cumplimiento (GRC)
- Riesgo y gestión de riesgo en DPI
- Impacto del gobierno sobre DPI
4. Mejora continua
- Usar el modelo de mejora continua en el SVS
- Objetivos, requisitos, salidas y criterios de las evaluaciones
- Métodos de evaluación
- Definir y priorizar resultados
- Construir, justificar y defender un caso de negocio
- Revisiones de mejora y lecciones aprendidas
- La mejora continua al SVS
5. Comunicación y cambio organizacional (OCM)
- Naturaleza, ámbito y beneficios de la gestión de cambio organizacional
- Principios y métodos de comunicación y OCM
- Interfaces efectivas en la cadena de valor del servicio
6. Métodos de medición e informes a la dirección
- Definición de indicadores y métrica para el apoyo a los objetivos
7. Dirigir, planificar y mejorar flujos de valor y prácticas
- Diferencias entre flujos de valor y prácticas, y su impacto en DPI
- Métodos y técnicas para dirigir, planificar y mejorar flujos de valor y prácticas
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